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更新时间：2024-04-23
点击次数： “整个团队都非常震惊，每个人都感到压力很大，责任也很大。”
关于巡视的原则和要求，有一句广为人知的说法就是王岐山的话：该发现的重大问题没有发现就是失职pg模拟器，发现的问题不客观报告就是失职。 一位接近巡视工作的人士透露，巡视组主要围绕党风廉政建设和反腐败工作，“以发现问题、形成震慑为主要任务”。
中央巡视组第十一巡视组在华电集团显然很好地完成了任务。
2014年的最后一天，检查组结束了对华电集团为期一个月的专项检查。 “静静地走，就像你静静地来一样。” 李四说，岁末年初是企业最忙的时候。 在华电集团忙于总结过去、谋划来年之际，巡视组的身影似乎正在逐渐远去。
2015年2月，第三轮中央巡视反馈的消息陆续传出。 检查反馈分为两个阶段。 首先向被检查单位负责人进行个别反馈，然后召开反馈会议，向被检查单位领导班子提出反馈意见。
2月5日，当晚《新闻联播》出现了华电集团董事长李庆奎签字确认检查组反馈情况的画面。 伴随着新闻画面走进千家万户的同时，还响起了央视主播的铿锵有力的画外音：督察组指出，华电集团煤矿并购中反映的问题最为突出，有的很严重。 主要表现在并购方面严重缺乏规划和管理，存在大量混乱； 违反市场交易规则、尽职调查流于形式，还存在违规支付并购费用、违规向民营企业转移利润等问题麻将胡了3，造成国有资产流失。
针对第三轮中央巡视反馈的情况，新华社立即发表题为《不能让“国企飞蛾”蚕食国有资产》的评论。 文章一针见血地指出，一些国有企业内外勾结，搜刮国有资产，已经到了开火的地步。 情况！
一石激起千层浪。 当巡视组反馈的意见清单中出现国有资产流失、官员买卖等敏感词汇时，有“五大发电集团”背书的华电集团、 “垄断央企”，瞬间登上浪潮之巅。 一把手李庆奎直言：检查组的意见对全集团影响很大。 大家都感到压力很大，责任也很大。
基层员工同样震惊。 王野坦言，“一些原本私下的传闻被检查组最终确定后，同事们确实深受感动。”
此外，巡视组在反馈中表示，“还收到了一些领导干部反映问题的线索，已移交给中央纪委、中央组织部、国资委”。国务院监督管理委员会等有关部门按规定处理。” 据了解，移交线索的原则一般以干部管理权限为依据。 “巡视组只报告不办案。中央管理的干部线索将移交给中央纪委，国资委管理的干部线索将移交中央纪委。”移交给国资委纪委。” 接近检查工作的人。 人们说。
检查结束了，
集团各级领导进入密集会议期
主题只有一个：“反腐倡廉”
巡视反馈后，华电集团各级领导密集召开会议，主题只有一个：“反腐倡廉”。 用李庆奎的话说，“我们必须以壮士断腕、刮骨解毒、猛药除疟的决心和勇气，坚决彻底整治。”
2月5日下午，华电集团召开党组会议，研究检查意见整改落实情况。 会议明确把整顿工作作为公司的头等大事和政治任务，成立了整顿工作领导小组和办公室，对违纪违法人员坚决查处。 市委书记李庆奎的讲话中出现了“钉牢”、“决不姑息”等强硬字眼。
2月9日，华电集团党委纪检组召开集体学习会。 会议再次重申，配合中央巡视反馈意见整改落实是当前的重中之重，强调各二级单位纪检组领导要绷紧神经、擦亮眼睛。 眼睛，守护地球是义务，守护地球是义务。
2月13日，华电集团召开2015年反腐倡廉建设视频会议，全系统领导干部参加。 需要以最大的决心、最有力的措施，及时整改落实检查反馈问题，并向中央提交合格报告。 答题卡。
3月6日，李庆奎在华电集团所属二级企业华电煤炭调研时现身。 他明确要求华电旗下这家负责煤炭行业发展的专业公司正确对待整改问题，主动整改，查明事实，区分责任。 挽回损失，举一反三查找问题，确保每一项工作都依法合规开展。
作为央企大老板，国务院国资委主任张毅2月11日公开表示，“国有企业要主动开展自查，深入查找发现问题，对检查中暴露的共性问题加大整改力度，切实解决问题。” 解决办法就在眼前。”张毅曾担任中央纪委副书记，拥有多年巡视监察工作经验。
什么是常见问题？ 中央党校文史系教授、中央民族大学博士生导师徐平在接受中国经济周刊记者采访时表示，健全反腐败长效机制，健全反腐倡廉长效机制。企业法治化水平应成为国有企业检查后的新常态。
2月4日，第十一次中央巡视组组长张华伟、副组长刘立贤向华电集团党组书记、董事长李庆奎传达习近平总书记关于巡视工作重要讲话精神并反馈检查情况。图片来源：中央纪委监察部网站
2月5日，张华伟代表检查组向华电集团领导班子反馈情况。 李庆奎主持会议并讲话。图片来源：中央纪委监察部网站
考察组离开后的几天
今年春节期间没有发放福利； “该部门用于商务招待费用的年度预算不到一半。”
“你们单位在《新闻联播》，告诉我发生了什么事。” 王野说，春节探亲访友时，他多次被问到这个话题。 对于公众来说，电力、央企、巡视、反腐等热词汇聚在一起，引爆无限大的想象空间，但这对于作为普通员工的他们来说确实很难。 “我们真的很无奈，公司明确要求员工要注意维护自己的声誉，不要传播谣言。而且检查都是在一定范围内进行汇报的，所以我们可能无法比外界得到更多的信息。” 王野告诉记者。
与巡查引发的诚信风波相比，基层员工显然更关心眼前利益。 “本来八项规定出台后，福利就快没了，现在检查组来了，什么也没给。” 今年春节没有发放任何福利、“空手过年”的王野，在一些消费场所偶尔会怀念以前的日子。 “以前去超市、看电影花的钱很少，都是刷卡支付。”
今年春节，华电大厦地下一层的物美便利店生意特别好。 据收银员介绍pg娱乐电子游戏，今年春节前来这里购买干果、粮油、烟酒等年货的人明显增多，超市也相应增加了货源。 “来这里买东西用现金的人很少，基本都是用饭卡。今年，用饭卡买物美购物卡的人也不少，要预约才能买。”
除了各种福利之外，还有官方的宴会。 据王野介绍，2014年，同事聚会、商务招待的次数屈指可数，部门实际发生的商务招待费用不到年度预算的一半。
虽然“上头吃肉，下头喝汤”的日子已经渐渐远去，但王野表示，反腐、减少福利不会影响他对公司的认同感和归属感。 对此，一位熟悉电力系统的人士告诉记者，“由于电力系统的行业性质和历史沿革，很多企业之间存在着严重的亲戚、同乡等裙带关系，再加上电力系统内部的背景。制度完善，收入相对较高，从业人员比竞争性行业更稳定。 多得多。”
李四和王野不知道与巡查有关的日子是否会结束。
3月15日至16日，中央纪委相继发布消息：一汽集团董事长徐建一、中国石油总经理廖永永涉嫌严重违纪违法，正接受组织调查。
徐平教授对中国经济周刊记者表示：关键是要有具体的规则来约束国企一把手。 宽泛的制度必然孕育国有企业领导者的人治风格。 这样，下一个“徐建一”就不会被淘汰。
（应受访者要求，文中李四、王野等均为化名）
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